Pojasnilo državnega organa navajamo v celoti:
"1.)
Prejeli smo vaše vprašanje, ali pripada poračun pri regresu za letni dopust za leto 2018 tudi javnemu uslužbencu, ki je bil zaposlen na javnem zavodu samo dva meseca (januarja, februarja) in ni več zaposlen, ker je dal odpoved, v letu 2018 pa je prejel regres za letni dopust v deležu 2/12.
Odgovor:
Dogovor o plačah in drugih stroških dela v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 80/18) določa, da pripada javnim uslužbencem, ki so na dan izplačila regresa za letni dopust za leto 2018 prejemali osnovno plačo, ki ustreza 17. ali nižjemu plačnemu razredu, poračun med 1050 eurov in že prejetim regresom za letni dopust za leto 2018.
Obveščamo vas, da so do poračuna regresa upravičeni vsi javni uslužbenci, ki so na dan izplačila regresa za letni dopust za leto 2018 prejemali osnovno plačo, ki ustreza 17. ali nižjemu plačnemu razredu, torej tudi bivši javni uslužbenci, vendar so bivši javni uslužbenci upravičeni le do sorazmernega dela poračuna regresa za letni dopust za leto 2018 in ne do celotnega poračuna med 1050 eurov in že prejetim sorazmernim delom regresa za letni dopust za leto 2018.
2.)
Prejeli smo vaše vprašanje, ali pripada poračun regresa za letni dopust za leto 2018 tudi javnemu uslužbencu, ki je z delom nastopil 1. 10. 2018, pred tem pa je bil zaposlen v gospodarstvu.
Odgovor:
Dogovor o plačah in drugih stroških dela v javnem sektorju (Uradni list RS, št. 80/18) določa, da pripada javnim uslužbencem, ki so na dan izplačila regresa za letni dopust za leto 2018 prejemali osnovno plačo, ki ustreza 17. ali nižjemu plačnemu razredu, poračun med 1050 eurov in že prejetim regresom za letni dopust za leto 2018.
Iz navedenega izhaja, da so do poračuna regresa upravičeni tudi…
